Arbeid en Recht

Werknemer gooit eigen ruiten in na arbeidsongeval op de tram

Om goed op deze onverwachte bewegingen van de tram te kunnen anticiperen, krijgen de werknemers voortdurend cursussen en trainingen, die de veiligheid moeten vergroten. De werknemer ontkent dit niet en geeft op enig moment zelfs toe dat de werkgever het ongeval niet had kunnen voorkomen, dan wel dat de werkgever geen andere acties had kunnen ondernemen. De werkgever heeft volgens het hof dan ook voldaan aan de zorgplicht.

Een tramconducteur raakt gewond, nadat hij betrokken is geraakt bij een aanrijding tussen twee trams. Hij stelt zijn werkgever aansprakelijk voor de lichamelijke en de psychische klachten die hij aan het arbeidsongeval overhoudt. In beginsel is een werkgever aansprakelijk voor een arbeidsongeval (art. 7:658 BW), tenzij hij kan aantonen aan de zorgplicht te hebben voldaan. Dit was hier het geval. De werkgever stelt dat zich bij het werken op de tram een situatie kan voordoen waarin er plots wordt geremd en er andere onverwachte bewegingen worden gemaakt, juist in de drukke stad.