Arbeid en Recht

Is voorziening uit cao HBO gelijkwaardig aan wettelijke transitievergoeding?

Na een conflict wordt een ontbindingsverzoek bij de rechter neergelegd. De rechter ontbindt de arbeidsovereenkomst, waarop de cao HBO van toepassing is. In hoger beroep verzoekt de werknemer onder andere om een transitievergoeding. De werkgever meent dit niet te hoeven voldoen, omdat in de cao een gelijkwaardige voorziening is getroffen: een bovenwettelijke uitkering, een aansluitende uitkering en een extra aansluitende uitkering (in totaal € 230.069,49). De gekapitaliseerde potentiële waarde hiervan is ongeveer 3,5 keer meer dan de € 64.722,00 wettelijke transitievergoeding. De voorziening is zeker gelijkwaardig – betaling van de transitievergoeding hoeft dus niet.

 

Tip

Voordat de werkgever een transitievergoeding toezegt, is het dus verstandig om de voorzieningen vanuit de cao na te lopen. Wellicht is er geen verplichting om een transitievergoeding te betalen – wat de werkgever tienduizenden euro’s kan besparen.