Subsidie voor samenwerkingsverbanden die leren en ontwikkelen in het mkb stimuleren
Mkb-ondernemingen die in samenwerking willen investeren in maatregelen om het leren en ontwikkelen onder hun personeel te bevorderen, kunnen hiervoor een beroep doen op de Subsidieregeling Leren en ontwikkelen In het MKB (SLIM). Subsidie is mogelijk voor een of meer activiteiten, zoals doorlichting van de onderneming, die uitmondt in een opleidings- of ontwikkelplan. Een dergelijk plan moet de ontwikkelbehoefte inzichtelijk maken om de leerrijke werkomgeving te versterken vanuit het perspectief van de onderneming. Ook kan subsidie worden aangevraagd voor het verkrijgen van loopbaan- of ontwikkeladviezen voor werkenden in de eigen onderneming.
Bij een samenwerkingsverband kan er een subsidieaanvraag worden gedaan voor loopbaan- of ontwikkeladviezen voor medewerkers die werken bij andere mkb-ondernemingen. Daarnaast is het ook mogelijk om subsidie aan te vragen voor ondersteuning en begeleiding bij het ontwikkelen of invoeren van een L&O-methode.
Subsidiebedragen
Ondernemers die in een samenwerkingsverband willen deelnemen kunnen 60% subsidie ontvangen tot € 200.000 per deelnemer, met een maximale bijdrage van € 500.000 per project. De regeling opent op 2 juni 2025 en is een first-come-first-serve regeling. Dit betekent dat subsidieaanvragen worden beoordeeld op volgorde van binnenkomst.
Tip
In afwijking van veel andere subsidieregelingen is voor het bepalen van de volgorde van behandeling het tijdstip van indiening leidend. Zet het projectplan en de bijbehorende documenten daarom van tevoren klaar, zodat je ze op de dag van openstelling stipt om 09:00 uur kunt indienen. Zo vergroot je de kans op goedkeuring.