als de werknemer wordt bespied, inhoudelijke berichten worden gecontroleerd of systemen worden misbruikt voor een controle, dan zal dit al snel tot gevolg hebben dat de privacy van de werknemer wordt geschonden. vergelijk dit met beveiligingspoortjes, die niet als een verkapt kloksysteem mogen worden ingezet. in sommige gevallen kan een vergaande controle zelfs een strafbaar feit zijn. bezint dus eer ge begint.