Nieuws Premiedifferentiatie in WW leidt tot hogere werkgeverslasten (deel 1)

Gevolgen voor werkgeverslasten

Hoe gaat dat in zijn werk?

Altijd lage premie

Uitzendbeding

Verwerking in loonadministratie

Hoge óf lage premie per aangiftetijdvak

Voorbeeld premie per aangiftetijdvak

Bewaren arbeidsovereenkomst

Lage premie herzien

Auteur:

Hans Tabak

Hans Tabak
adviseur loonheffingen | internationaal | trainer

0575 - 43 35 55
h.tabak@fiscount.nl